Çalışan Katkı Payı Ödemeye Ara Verebilir mi?

Çalışanlar katkı payı ödemesine ara verebilir mi?

Çalışanlar, katkı payı ödemesine ara vermeyi* talep edebilir. Bu talep, talep tarihinden itibaren en çok 3 aylık süre için yapılır; ancak çalışan, bu süre bitmeden önce veya bittikten sonra tekrar ara verme talebinde bulunabilir.

*Ara verme talepleri, çalışan tarafından en geç ücret ödeme gününden 3 iş günü öncesine kadar iletilmesi gerekir. Bu tarihten sonra iletilen talepler, ancak bir sonraki aya ilişkin ücret ödemesinden itibaren dikkate alınabilir.

Bu konuyla ilgili merak edebileceğiniz diğer sorular

Otomatik Katılım Sistemi (OKS) kimleri kapsayacak? Detaylı Bilgi

Otomatik Katılım Sistemi’nde çalışanın maaşından ne kadar kesinti yapılır? Detaylı Bilgi

Yeni işe giren çalışanınızın önceki iş yerinde yapılmış bir Otomatik BES sözleşmesi varsa yeniden sözleşme yapılmalı mı? Detaylı Bilgi

Çalışanlar katkı paylarını nasıl değiştirebilir? Detaylı Bilgi

Çalışanlar sözleşmelerini ne zaman ve nasıl iptal ettirebilirler? Detaylı Bilgi

Otomatik BES hangi şirketleri kapsıyor? Detaylı Bilgi

OKS sözleşmesi için hiç tahsilat alınmadan çalışan iş yerinden ayrılırsa sözleşme ne şekilde sonlandırılır? Detaylı Bilgi

Kurumsal İnternet Şubenizden hangi işlemleri yapabilirim? Detaylı Bilgi

Otomatik BES’te emeklilik şirketini çalışan kendisi belirleyebiliyor mu? Detaylı Bilgi

Kapsam başladığında tüm personele ait sözleşme başlatıldı. Yeni başlayan çalışanlarımız için sözleşme başlatacak mıyız? Detaylı Bilgi

Sözleşmesini iptal eden bir çalışanın firmadan ayrılıp tekrar aynı firmada işe başlaması durumunda yeni sözleşme başlatılmalı mıdır? Detaylı Bilgi

İşten Ayrılan/ Ücretsiz İzin Alan/Ara veren çalışanlar için işveren olarak ne yapmalıyım? Detaylı Bilgi

Başlangıç süresinde sistemden ayrılan veya sonrasında erken çıkış yapan çalışanlar istedikleri zaman tekrar sisteme girebilir mi? Detaylı Bilgi

Bir gün çalışıp işten ayrılan ve bu sebeple hizmet akdine ilişkin işlemi tamamlandığında çoktan işten ayrılmış çalışanlar sisteme dahil edilecek midir? Detaylı Bilgi

Fon dağılımını firma mı belirleyecek, tek tek katılımcılardan mı alınacak? Detaylı Bilgi

Çalışan sözleşme girişi yapıldıktan sonra sözleşme üzerindeki değişikliklerde çalışan emeklilik şirketiyle mi yapacak? Firma üzerinden ilerlenmesi gerekecek mi? Detaylı Bilgi

SGK’dan emekli olan / engelli çalışan / firma sahibi / yönetim kurulu üyesi / stajyer için sözleşme giriş dosyası yüklenmesi gerekiyor mu? Detaylı Bilgi

Başlangıç döneminde sistemden ayrılan/erken çıkış yapan çalışanın ilgili ay maaşından kesinti yapılması halinde iade mi yapılır? Detaylı Bilgi

Fazla ya da eksik yatırılan tutarlar için düzeltme işlemi ne şekilde yapılmalıdır? Detaylı Bilgi